Аннотацiя: |
В статье рассматриваються вопросы анализа качества профессиональной деятельности руководителей общеобразовательных учреждений с позиции компетентностного подхода, рассматриваются понятийные контенты дефиниций "компетенция" и "компетентность", анализируется кадровый резерв управленческих кадров, а также пути и средства формирования кадрового резерва и содержания работы с будущими лидерами. |