| Аннотацiя: |
У дисертації наведено теоретичне узагальнення та нове вирішення наукового завдання - удосконалення існуючих і розроблення нових теоретичних і методико-прикладних положень щодо розвитку евристичних функцій у системі менеджменту підприємства. Метою дисертаційної роботи є удосконалення існуючих і розроблення нових теоретичних і методико-прикладних положень щодо розвитку евристичних функцій у системі менеджменту підприємства. У результаті виконаного дослідження уточнено сутність поняття "евристичний розвиток", запропоновано методичні положення з оцінювання евристичного розвитку підприємства, удосконалено методичні положення щодо формування моделі інформаційного забезпечення розвитку евристичних функцій, розроблено процесно-збалансований метод розвитку евристичних функцій підприємства, побудовано декомпозиційну модель контролювання і регулювання процесу розвитку евристичних функцій підприємств. Практична цінність результатів дослідження полягає у розробленні методичного інструментарію розвитку евристичних функцій у системі менеджменту підприємства. |
