| Аннотацiя: |
Рассматриваются основные принципы психологического подбора и оценки управления кадров на предприятии, анализируються главные методики, применяемые при психологическом отборе персонала, а также качества, необходимые современному руководителю. Особый акцент сделан на психологических особенностях подбора руководящих кадров для пищевой отрасли, определены основные качества, которыми должен обладать руководитель современного пищевого прелприятия. |
