| Аннотацiя: |
Дисертацію присвячено розвитку теоретико-методичних положень і розробці практичних рекомендацій щодо вдосконалення державного регулювання розвитком національного ринку праці. У дисертаційній роботі удосконалено понятійно-термінологічний апарат дослідження складових системи національного ринку праці та запропоновано науково-методичний підхід до формування принципово нової концепції державного регулювання ринку праці. Обґрунтовано процедуру розробки дисипативної системи хвилястого (циклічного) еволюційного розвитку національного ринку праці та розроблено механізм забезпечення інноваційного розвитку даного ринку праці у фазі "криза". Досліджено процедуру моделювання впливу національного ринку праці на економічний розвиток держави з використанням методу Брандона та здійснено послідовну оцінку його функціонування на основі таксономічного аналізу показників національного ринку праці. Запропоновано комплексну систему оцінювання ефективності інфраструктури національного ринку праці за допомогою показників, розподілених за трьома сферами: трудове посередництво, профорієнтаційна допомога, соціальна справедливість. |
